找回密码
 立即注册
洋河论坛 美人泉网 洋河新区新闻 查看内容

沈海斌主持召开党工委委员(扩大)会议

2013-12-3 16:45| 发布者: admin| 查看: 244| 评论: 0|来自: 中国共产党洋河新区工作委员会

摘要: 12月2日下午,副市长、党工委书记沈海斌主持召开党工委委员(扩大)会议,听取了11月份工作开展情况及12月份工作计划,传达了十八届三中全会等会议精神,研究冲刺年度目标等5项议题。就做好12月份工作,沈海斌强调, ...

12月2下午,副市长、党工委书记沈海斌主持召开党工委委员(扩大)会议,听取了11月份工作开展情况及12月份工作计划,传达了十八届三中全会等会议精神,研究冲刺年度目标等5项议题。


就做好12月份工作,沈海斌强调,12月份要围绕深入学习贯彻十八届三中全会精神,筹备市委、党工委工作会议,冲刺全年目标任务,实现确保全年考核保三争一,确保重点工程项目顺利推进,确保社会稳定和谐,确保2014年顺利开局“四个确保”目标。


就十八届三中全会精神的学习和贯彻,沈海斌要求,新区上下要把学习贯彻党的十八届三中全会精神作为首要政治任务,迅速掀起学习宣传热潮,把学习全会精神与抓好当前工作紧密结合,抓好顶层设计与鼓励倡导微改相结合,破解发展中存在的问题,加快发展速度。把学习全会精神与谋划好2014年工作相结合,通过改革创新牢牢把握工作主动权。


在全市组织工作会议上,市委书记蓝绍敏强调,要进一步树立鲜明的选人用人导向,健全干部长效动态激励机制,全力打造最具活力动力的高素质干部队伍。就贯彻全市组织工作会议精神,沈海斌强调,洋河新区对照全市选人用人要求,在坚持不用“八种人”的基础上,坚决防止简单地“唯票取人、唯分取人”现象,树立鲜明正确的选人用人导向,让真正符合发展需要的干部有用武之地;结合新区实际,出台干部动态激励机制,全面激发广大干部干事创业的动力和活力,从严管理监督干部;通过从现有干部队伍中发现人才,调动各个年龄段干部积极性,各部门负责人推荐干部等途径,深入实施人才强区发展战略,让干部总量数量结构适应发展需求。


就冲刺年度目标,沈海斌要求,各责任单位要对照市下达年度目标,进一步开展“回头看”,做好迎检的台账资料,查漏补缺,自我加压,对各项指标,能超则超,不能超的要确保完成;加强与市考核办及相关市直部门的联系,主动做好指标衔接和考核衔接工作,了解和掌握市直部门对各项目标任务的考核办法及打分细节等,努力反映各自的成绩和亮点;党政办要进一步加大对重点指标完成情况的跟踪督查,坚持每10天召开一次目标考核联络小组会议,对滞后指标进行剖析会办,推动各项目标全面完成。


2014年重点工程及为民办实事项目征集情况,沈海斌指出,2014年重点工程及为民办实事项目要科学合理排定项目,统筹兼顾数量、质量、结构、区域四方面,坚持“尽力而为、量力而行”原则科学合理排项目;交通建设局、社会事业局以及各相关部门要对列入其中项目整合包装,积极争取上级资金政策支持,力争更多项目挤入全市盘子;抓紧做好项目前期准备工作,力争早日开工建设。

会议还研究了其他相关议题。(施玲玲)


鲜花

鸡蛋

最新评论



QQ|洋河新区网|关于我们|手机版|小黑屋|免责声明|网站地图|帖子申诉|TOP|洋河论坛 ( 苏ICP备11051693号-4 )

GMT+8, 2024-3-13 15:50 , Processed in 0.021902 second(s), 19 queries .

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2024 Discuz! Team.

返回顶部